今年，市人社局党组牢固树立“抓行业就要抓党建，抓党建就是促行业”的理念，坚持以党建引领人社“两新”行业高质量发展，成立了市人力资源社会保障行业党委，让党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用体现在就业创业、社会保险、人事人才和劳动关系等各项职能中。

为夯实党建工作基础，激发党员队伍活力，市人社行业党委充分利用“春风行动”、创业帮扶、职业培训、业务经办等契机，在人社领域“两新”群体开展全域摸底排查，对机构的党组织建设、党员情况进行梳理，建立信息台账，做到底数清、情况明，并实行动态管理。通过全覆盖走访，全市共有民办职业培训机构4家、人力资源服务机构2家，行业“两新”组织党员14名。走访发放调查问卷40余份，收集到人社领域“两新”组织融资困难、人力资源成本升高、党建活动创新不足等困难和意见建议6条。

围绕破解人社“两新”行业党建与业务工作“两张皮”问题，市人社局扎实开展行业党委引领人社事业高质量发展系列活动。今年以来，已引导2家人力资源服务机构面向农民工、就业困难人员等参与专场招聘活动3场，提供岗位4500余个。开展创业指导培训、就业创业“空中课堂”，全市2家创业孵化基地新入驻70个创业项目，累计带动就业达2300余人。联合市总工会打造20家“劳动者驿站”灵活就业服务站点，缓解外卖小哥、快递员、网约车司机等灵活就业人员“饮水难、吃饭难、休息难”问题。建立行业党员志愿者服务队，聚焦文明城市、乡村振兴、助困公益、环境整治等开展服务，为绵竹高质量发展汇聚红色能量。