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【匠心育才】绵竹:探索“面点”新模式 打造技能人才培育“高地”
作者:张娟 文/图 责编:李莲
来源:绵竹市融媒体中心
日期:2023-08-02
功以才成,业以才兴。今年5月25日,绵竹市第四届“绵竹工匠杯”职业技能大赛圆满落幕,麓棠山食品获得电商直播项目一等奖。赛后,麓棠山食品负责人郭康康表示,他将进一步提升技能,创新直播带货方式,推广绵竹本地特产,服务绵竹乡村振兴。
近年来,为充分挖掘特色产业技能人才潜力,打造技能人才培育“高地”,我市精准供给培训资源,依托年画、白酒资源禀赋和特色产业,探索“面点”新模式,针对产业特色量身定做模型,严控项目推进“火候和时间”,确保项目成果按期“出炉”。 坚持需求导向实施精准培训 立足全市“大文化、大旅游、大产业”发展格局,我市紧紧围绕“以培训促就业、以就业保稳定”主题,推动整合各类资源、平台、要素向技能人才培训集聚,坚持“市场需求导向、服务需求导向”,面向企业、面向重点群体,量身定制技能培训“菜单”,推进“订单式”技能培训开发。以“项目制”“新型学徒制”等技能培训为载体,加强对全市劳动力和企业职工的职业技能培训,提升劳动力的整体技能水平,拓宽致富渠道,提高收入水平。近两年来,我市根据市场需求开发项目制35个,开展各类培训覆盖7000余人次。 薪火相传打造“1+N”年画传育基地 我市以孝德镇年画村为核心,建立“1+N”年画文创技能传育基地。“1”即打造年画技能镇,“N”即以省级年画技能大师工作室、绵竹职业中学、民办天一学院、耕读园、岷元阁等单位为延伸,依托承训机构编制年画分段式精细化培训课程,探索教学体系科学、实践导向突出、培训效果显著的年画技能人才培养模式,培育一批“专、精、尖”年画文创技能人才。截至目前,全市现有四川省年画技能大师工作室1个,绵竹市年画技能大师工作室1个,绵竹木版年画代表性传承人国家级2人、省级2人、市级15人、县级21人。 校企合作构建“2+N”白酒人才体系 依托白酒特色产业,建立健全“2+N”白酒技能人才培育体系。以国家级徐姿静品酒师技能大师工作室为样板,打造绵竹市级莫凯白酒酿造技能大师工作室。通过大师引领,集中优势资源,针对性提高人才专业技能水平。同时,深入推行“新八级工”制度,推动技能人才与专业技术人才贯通发展。深化校企合作,对接企业发展需求,建立实训基地并提供500个产教一体实训岗位,力争用3年时间培养200名以上酿酒师和品酒师。 多方联动建立“3+N”人才选育机制
以市委组织部(市人才办)、市人社局、市总工会为主办单位,协同其他行业主管部门联合举办“绵竹工匠杯”职业技能大赛。以产业发展为导向,以职工素质能力提升为核心,围绕白酒品鉴、车床加工、年画绘制、电商直播和物流快递等特色领域和热门职业举办技能大赛,为人才健康成长搭好舞台、营造氛围,推动全市广大技能人才传承匠心、精进技能。截至目前,我市已成功举办四届“绵竹工匠杯”职业技能大赛,选树出一批绵竹工匠,实现了锻炼队伍、发现人才、扩大影响的效果。截至目前,全市已建成1个国家级技能大师工作室、1个省级技能大师工作室、3个德阳市级技能大师工作室,2个德阳市级高技能人才培训基地。
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